Jobbeskrivelse
Er du interesseret i at eje den tekniske levering og udvikling af LEGO System A/S's enterprise dataplatform?
Bring din erfaring med at drive moderne cloud-dataplatforme i virksomhedsskala og bliv en del af en højt kvalificeret Data & AI-organisation hos LEGO System A/S!
Kerneansvarsområder
- Eje den tekniske levering og udvikling af LEGO System A/S's enterprise dataplatform (Databricks på AWS), med et ubarmhjertigt fokus på oplevelsen for de mennesker, der bruger den hver dag.
- Lede data platform engineering og data governance teams. Opbygge en kultur, hvor succes måles på, hvor nemt og hurtigt platformbrugere kan udføre deres arbejde.
- Indlejre data governance i platformen. Automatisere kvalitetskontrol, adgangskontrol, lineage og katalogisering, så det at gøre det rigtige er standarden, ikke en separat proces.
- Eje LEGO System A/S's enterprise datamodel. Arbejde med domæne-datamodellører for at holde den nøjagtig, opdateret og reelt brugt som et fælles sprog på tværs af forretningen.
- Samarbejde med platformens produktfunktion for at forme køreplanen. Medbringe teknisk dybde og konstant brugerfeedback for at sikre, at prioriteterne afspejler reelle behov.
- Være tæt på de vertikale datateams. Forstå deres arbejdsgange og frustrationer. Opsøge problemer, før de eskalerer.
- Sætte tekniske standarder og engineering-praksisser for, hvordan data indtages, transformeres, lagres og leveres. Holde dem nyttige, ikke blot pæne.
- Administrere platformens omkostninger, ydeevne og pålidelighed. Eje leverandørrelationerne med AWS og Databricks. Behandle oppetid og ydeevne som løfter til brugere.
- Fremme LEGO System A/S's ansvarlige AI- og dataetiske holdning. Sørge for, at governance-rammerne følger med AI-adoption og forbliver praktiske nok, til at teams følger dem.
Spil en rolle i LEGO System A/S's teams succes
Data Office forsyner LEGO System A/S med sin enterprise dataplatform, data governance og standardmetoder for data og AI. Denne rolle leder platform- og governance-funktionen – den delte infrastruktur og de standarder, som ethvert datateam afhænger af.
LEGO System A/S's brugere er interne – datavidenskabsfolk, ingeniører, analytikere og AI-praktikere på tværs af koncernen. Du bør dog holde dig selv til den samme standard, som et godt produktfirma har for eksterne kunder. Du bør vide, hvem dine brugere er, hvad der sinker dem, og hvad de ønsker eksisterede.
En kerneambition er at gøre governance usynlig ved at indbygge det i platformen. Hvis nogen har brug for at læse en politik for at gøre det rigtige, har platformen ikke gjort sit arbejde. Du vil også forvalte enterprise datamodellen – ikke som en soloarkitekt, men ved at skabe de processer og værktøjer, der holder den i live på tværs af domæner.
Produktfunktionen sidder separat, så succes afhænger af et stærkt samarbejde. Du medbringer teknisk dybde og operationelt ejerskab, og produktteamet bidrager med prioritering og struktur.
Har du det, der skal til?
- Erfaring med at drive moderne cloud-dataplatforme i virksomhedsskala, ideelt Databricks eller lignende lakehouse-arkitektur på AWS.
- Dokumenteret erfaring med at lede platform- eller datainfrastrukturteams med en produkttilgang – måling af succes baseret på adoption og brugertilfredshed, ikke kun oppetid.
- Dokumenteret evne til at implementere governance som en platformskapacitet: automatiserede kvalitetskontroller, lineage, katalogisering og adgangskontrol frem for manuelle processer.
- Erfaring med at eje eller forme en enterprise datamodel i en stor organisation, herunder at holde den opdateret på tværs af flere domæner med fødererede modelleringshold.
- Evne til at opbygge et produktivt partnerskab med en produktmodpart, der ejer køreplanen.
- En vane med at holde sig tæt på brugere gennem feedback-loops, 'kontortid' eller lignende mekanismer.
- Stærk teknisk dømmekraft og evnen til at forklare infrastrukturelle kompromiser for ikke-tekniske partnere.
- Erfaring med at styre betydelige cloud-udgifter og leverandørrelationer.
Andre ønskelige erfaringer:
- Kendskab til Databricks-økosystemet, især Unity Catalog som en governance-mekanisme.
- Erfaring med 'governance-as-code': politikoverholdelse via CI/CD, automatiserede datakontrakter, skemavalidering.
- Baggrund inden for interne udviklerplatforme eller 'platform-as-a-product'-tilgange.
- Erfaring med datamesh eller fødererede dataejerskabsmodeller.
- Erfaring med AI/ML-governance: modelregistre, feature stores og overvågning af produktionsmodeller.
- Erfaring inden for detailhandel, forbrugerprodukter eller produktion.
Ansøgninger gennemgås løbende. LEGO System A/S bemærker dog, at LEGO System A/S kan ændre eller trække LEGO System A/S's stillinger tilbage og forbeholder sig retten til at gøre det når som helst, herunder før en annonceret ansøgningsfrist. Derfor opfordrer LEGO System A/S dig til at ansøge hurtigst muligt, hvis du er interesseret i denne rolle.
Hvad er der i det for dig?
Her er, hvad du kan forvente:
Familieplejeorlov – LEGO System A/S tilbyder forbedrede muligheder for betalt orlov til de vigtige tidspunkter.
Forsikringer – Alle kolleger er dækket af LEGO System A/S's livs- og invalideforsikring, som giver beskyttelse og tryghed.
Velvære – LEGO System A/S ønsker, at LEGO System A/S's medarbejdere skal føle sig godt tilpas og trives. LEGO System A/S tilbyder ressourcer og fordele til at pleje fysisk og mentalt velvære sammen med muligheder for at opbygge fællesskab og inspirere til kreativitet.
Kollegarabatt – LEGO System A/S ved, at du vil elske at bygge, så fra dag 1 vil du kvalificere dig til LEGO System A/S's generøse kollegarabatt.
Bonus – LEGO System A/S udfører LEGO System A/S's bedste arbejde for at lykkes sammen. Når mål er nået, og hvis du er berettiget, vil du blive belønnet gennem LEGO System A/S's bonusordning.
Arbejdsplads – Når du bliver en del af teamet, vil du blive tildelt en primær arbejdspladslokation, dvs. et af LEGO System A/S's kontorer, butikker eller fabrikker. LEGO System A/S's hybridarbejdspolitik betyder et gennemsnit på 3 dage om ugen på kontoret. Rekrutteringsteamet vil drøfte politikken og stillingens berettigelse med dig under rekrutteringsprocessen.
Børn er LEGO System A/S's rollemodeller. Deres nysgerrighed, kreativitet og fantasi inspirerer alt, hvad LEGO System A/S gør. LEGO System A/S stræber efter at skabe en mangfoldig, dynamisk og inkluderende legekultur hos LEGO System A/S, hvor alle føler sig trygge, værdsatte, og de hører til.
LEGO System A/S er stærkt engageret i lige ansættelsesmuligheder og ligeløn og søger at opfordre ansøgere fra alle baggrunde (f.eks. køn, kønsidentitet eller -udtryk, race/etnicitet, national oprindelse, seksuel orientering, handicap, alder og religion) til at ansøge om roller i LEGO System A/S's team.
LEGO System A/S er fuldt ud engageret i Børns Rettigheder og Børns Velvære globalt. Kandidater, der tilbydes stillinger med høj interaktion med børn, skal deltage i baggrundsscreening for børnebeskyttelse som en betingelse for tilbuddet.
Tak for at dele LEGO System A/S's globale engagement i Børns Rettigheder.
Forestil dig at bygge din drømmekarriere. Gør det derefter til virkelighed. Bliv en del af LEGO® teamet i dag.
